行政事业单位财务负责人培养工程，旨在着力培养符合新时代行政事业单位管理要求的高端会计人才，即具有扎实的专业知识、丰富的实践经验和良好的职业道德的人才。具体来说，这样的财务负责人应该具备以下几方面的素质和能力：

1. 扎实的专业知识：掌握现代财务管理理论与方法，熟悉国家财经法规和政策，了解国际会计准则，能够运用财务分析工具进行科学决策。

2. 丰富的实践经验：有在行政事业单位或相关领域工作的实际经验，能够在复杂的工作环境中处理各种财务问题，有效管理财务风险。

3. 良好的职业道德：坚持诚信原则，遵守职业操守，维护公共利益和社会责任，树立正确的价值观和世界观。

4. 强烈的服务意识：以服务为宗旨，致力于提高公共服务的质量和效率，增强人民群众的获得感和满意度。

5. 出色的领导能力：具备较强的组织协调能力和团队建设能力，能够带领团队完成各项财务管理工作，推动单位持续健康发展。

6. 不断学习的态度：紧跟时代步伐，不断更新自己的知识结构，适应社会经济发展的新趋势和新要求。

通过上述方面的培养，旨在打造一支高素质、专业化的财务人才队伍，为推动我国行政事业单位现代化建设提供坚实的人才保障。